Nowości Comarch HRM 2021.5.1, które zasługują na szczególną uwagę:
- Wprowadzono liczne zmiany na planie i czasie pracy:
- na planie pracy dodano informację o normie kodeksowej w danym okresie rozliczeniowym,
- informacja o normie, czasie zaplanowanym i przepracowanym jest prezentowana dla całego okresu rozliczeniowego jak i danego miesiąca,
- dodano podsumowanie ilości pracowników pracujących oraz nieobecnych wraz ze szczegółami,
- wyodrębniono kolorystycznie dni z delegacją, szkoleniem oraz odbiorem nadgodzin,
- wprowadzono zmiany ergonomiczne i optymalizujące korzystanie z kalendarzy.
- Wprowadzono możliwość planowania i zatwierdzenia urlopów pracowników młodocianych zgodnie z przyznanym limitem.
Wprowadzono następujące funkcje poszerzające integrację z ERP 4.0:
- W Analizach BI w Kadrach i Płacach rozwinięto obszary tj. historia zatrudnienia, rodzina, czas pracy w podziale na projekty. Obszar Handel został rozwinięty m.in. o raporty dotyczące zamienników towarów, średnich ceny, stałych ceny, przeliczania jednostek pomocniczych. Pojawiły się również nowości w obszarze Magazyny, m.in. stany magazynowe z uwzględnieniem receptur, jednostki pomocnicze, rezerwacje ze stanami magazynowymi. Sumarycznie dodano 17 nowych raportów standardowych, 14 wymiarów i 10 miar.
Zachęcamy do zapoznania się z wszystkimi nowościami oraz do zaktualizowania programu do najnowszej wersji Comarch HRM 2021.5.1 – Zobacz nowości i zmiany >>
